Du jamais vu https://www.instagram.com/reel/DHtDVvRq_u8/?igsh=MWYzd29oNW5sb2VpZA==
Le pauvre a pas de chance
Le 12 avril 2025 à 13:06:55 :
Bah en général tu viens 10 min avant non ?
Ok le golem triple dosé
Le 12 avril 2025 à 13:07:14 :
Le 12 avril 2025 à 13:06:55 :
Bah en général tu viens 10 min avant non ?Ok le golem triple dosé
0 doses 100% humain et toi ?
Le 12 avril 2025 à 12:31:03 :
Du jamais vu https://www.instagram.com/reel/DHtDVvRq_u8/?igsh=MWYzd29oNW5sb2VpZA==Le pauvre a pas de chance
"J'Y fait" ce boloss
Le 12 avril 2025 à 13:10:44 :
Le patron a raison, et le pire c'est qu'il ose sortir "non chuis pas d'accord, moi c'est comme ça". C'est plus l'attitude qui l'a viré que le retard
Voilà
Si tu dois avoir une tenue spécifique pour travailler tu as LEGALEMENT le droit à un temps d'habillage.
Donc si il commence à 9h il doit être payé de 8h50 à 9h pour mettre sa tenue.
Sinon il a tout à fait raison et ce topic montre une fois de plus que vous êtes des golems triple dosed
Le 12 avril 2025 à 13:08:18 :
Le 12 avril 2025 à 13:07:14 :
Le 12 avril 2025 à 13:06:55 :
Bah en général tu viens 10 min avant non ?Ok le golem triple dosé
0 doses 100% humain et toi ?
Moi ? j'ai mes 3 doses
https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F18211
La loi est claire. Si la tenue est règlementaire ou imposée, l'habillage et le déshabillage sont du temps de travail. Y a pas de doute. Le patron est facilement attaquable.
JvArchive compagnon