Le 30 décembre 2020 à 21:03:06 the-autist-laid a écrit :
Le 30 décembre 2020 à 21:01:45 Hertiz__ a écrit :
C'est logique pour des questions de coûtsPourtant ya pas de soucis pour recruter des bac+5 en vente guichet en CDD
"En CDD"
Du coup ça n'a pas de sens ta remarque
Le 30 décembre 2020 à 21:05:48 Hertiz__ a écrit :
Le 30 décembre 2020 à 21:03:06 the-autist-laid a écrit :
Le 30 décembre 2020 à 21:01:45 Hertiz__ a écrit :
C'est logique pour des questions de coûtsPourtant ya pas de soucis pour recruter des bac+5 en vente guichet en CDD
"En CDD"
Du coup ça n'a pas de sens ta remarque
Si ça prend tout son sens, pour recruter en contrat précaire y'a pas de soucis, mais dès lors qu'il faut aller plus loin ...
Moi je crois surtout que les cheminots veulent faire de l'entrisme et conserver leurs petits privilèges sans que ça s'ébruite
Le 30 décembre 2020 à 21:05:27 Zebani2 a écrit :
Le 30 décembre 2020 à 21:03:56 Buffetjaune a écrit :
Le 30 décembre 2020 à 21:03:18 Eogel3 a écrit :
Le 30 décembre 2020 à 21:02:08 Zebani2 a écrit :
Le 30 décembre 2020 à 21:01:45 Hertiz__ a écrit :
C'est logique pour des questions de coûtsC'est logique que chez vous parce qu'on donne un salaire pour un POSTE, pas pour un DIPLOME en fait
Non. Dans ton petit monde peut-être, mais des salaires dépendants des diplomes c'est extrêmement courant, pour un poste équivalent.
Laisse le , il connaît pas le monde du travail , ça se voit
Je lui sort des grosses boîtes fr qui font aussi ça et il commence à disjoncter dans son cerveau
Oui je connais pas le monde du travail alors que j'en suis à ma 3ème boîte , 8 ans d'XP et que je bosses en alternance depuis ma licence
Licence de ?
Car ne pas savoir que les grosses boîtes évitent la sur qualification notamment les jobs de technicien etc , c'est un peu évident. En 8 ans d'xp tu aurais pu savoir qu'une grille des salaires existent en fonction du diplôme
A moins que tu sois presta , eux ils hésitent pas à envoyer des bac+5 faire du taff de technicien , de toute façon le salaire est identique avec eux
Le 30 décembre 2020 à 16:22:14 Zebani2 a écrit :
Cette dimension parallèle
Bien ta grotte ?
C'est très répandu hein.
Ma conseillère au Pôle Emploi m'a conseillé de mentir sur le diplôme (alors que c'est interdit) pour trouver quelque chose rapidement qui ne réclame aucune qualification
On recherche des profils psychologiques de soumis et des teubés prêts à tout.
Le genre de gens avec des regards de poissons que tu croises devant des établissements pour SEGPA
Le 30 décembre 2020 à 19:42:11 Zebani2 a écrit :
Le 30 décembre 2020 à 19:41:23 SergioPerez a écrit :
Ils veulent des employés malléablesSi tu as un BAC+5 t'as beaucoup plus de chance de trouver un taf si la SNCF te vire plutôt qu'une Vanessa CAP qui aura peu d'alternatives, ils auront plus de moyens de pressions sur elle que sur toi
Je pense que c'est aussi à propos de la légitimité de la hierarchie. C'est plus compliqué de donner des ordres a un bac +5 que a Vennessa desco.
Le 30 décembre 2020 à 21:07:05 Zebani2 a écrit :
Le 30 décembre 2020 à 21:05:48 Hertiz__ a écrit :
Le 30 décembre 2020 à 21:03:06 the-autist-laid a écrit :
Le 30 décembre 2020 à 21:01:45 Hertiz__ a écrit :
C'est logique pour des questions de coûtsPourtant ya pas de soucis pour recruter des bac+5 en vente guichet en CDD
"En CDD"
Du coup ça n'a pas de sens ta remarque
Si ça prend tout son sens, pour recruter en contrat précaire y'a pas de soucis, mais dès lors qu'il faut aller plus loin ...
Ca prend tout son sens pour des questions de coûts
Le 30 décembre 2020 à 21:08:01 Blaydard a écrit :
Le 30 décembre 2020 à 16:22:14 Zebani2 a écrit :
Cette dimension parallèleBien ta grotte ?
C'est très répandu hein.Ma conseillère au Pôle Emploi m'a conseillé de mentir sur le diplôme (alors que c'est interdit) pour trouver quelque chose rapidement qui ne réclame aucune qualification
> On recherche des profils psychologiques de soumis et des teubés prêts à tout.
Le genre de gens avec des regards de poissons que tu croises devant des établissements pour SEGPA
Aya kheyou c'est dur ça tu tires à balles réelles là
Le 30 décembre 2020 à 21:08:51 Kronos91 a écrit :
J'ai juste un bac pro système numérique je peux postuler en tant que conducteur de train ou facteur?
Conducteur de train tu dois faire direct après le bac donc non
Le 30 décembre 2020 à 21:08:39 Hertiz__ a écrit :
Le 30 décembre 2020 à 21:07:05 Zebani2 a écrit :
Le 30 décembre 2020 à 21:05:48 Hertiz__ a écrit :
Le 30 décembre 2020 à 21:03:06 the-autist-laid a écrit :
Le 30 décembre 2020 à 21:01:45 Hertiz__ a écrit :
C'est logique pour des questions de coûtsPourtant ya pas de soucis pour recruter des bac+5 en vente guichet en CDD
"En CDD"
Du coup ça n'a pas de sens ta remarque
Si ça prend tout son sens, pour recruter en contrat précaire y'a pas de soucis, mais dès lors qu'il faut aller plus loin ...
Ca prend tout son sens pour des questions de coûts
Mais vous êtes matrixés depuis quand un diplôme impose un salaire minimum ?
Cette dimension parallèle
Les ingés débutants qui commencent à 1600 nets en province vous passent le salam
Le 30 décembre 2020 à 21:08:22 MajinBuu93V2 a écrit :
Postule pour une offre supérieur, ou si tu le veux vraiment cette offre, modifie ton cv pour ne laisser apparaître que ton bac+3
Ce n'est pas moi l'auteur du topic sur le forum cheminots cf mon poste en page 1 mais merci de l'attention kheyou
Le 30 décembre 2020 à 21:09:54 Zebani2 a écrit :
Le 30 décembre 2020 à 21:08:39 Hertiz__ a écrit :
Le 30 décembre 2020 à 21:07:05 Zebani2 a écrit :
Le 30 décembre 2020 à 21:05:48 Hertiz__ a écrit :
Le 30 décembre 2020 à 21:03:06 the-autist-laid a écrit :
Le 30 décembre 2020 à 21:01:45 Hertiz__ a écrit :
C'est logique pour des questions de coûtsPourtant ya pas de soucis pour recruter des bac+5 en vente guichet en CDD
"En CDD"
Du coup ça n'a pas de sens ta remarque
Si ça prend tout son sens, pour recruter en contrat précaire y'a pas de soucis, mais dès lors qu'il faut aller plus loin ...
Ca prend tout son sens pour des questions de coûts
Mais vous êtes matrixés depuis quand un diplôme impose un salaire minimum
?
Cette dimension parallèle
Les ingés débutants qui commencent à 1600 nets en province vous passent le salam
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Les presta et pme comptent pas jean desco. T'as 8 ans d'xp dans quoi la
Les grosses boîtes comme la sncf etc tout est sur une grille. Tu viens juste de prouver que t'as 0 connaissance du système
J'ai eu plusieurs boîtes dont la sncf et tout est quadrillé quand tu sors d'école, tu peux rien négocier
Arrêté de t'enfoncer
Le 30 décembre 2020 à 21:09:54 Zebani2 a écrit :
Le 30 décembre 2020 à 21:08:39 Hertiz__ a écrit :
Le 30 décembre 2020 à 21:07:05 Zebani2 a écrit :
Le 30 décembre 2020 à 21:05:48 Hertiz__ a écrit :
Le 30 décembre 2020 à 21:03:06 the-autist-laid a écrit :
Le 30 décembre 2020 à 21:01:45 Hertiz__ a écrit :
C'est logique pour des questions de coûtsPourtant ya pas de soucis pour recruter des bac+5 en vente guichet en CDD
"En CDD"
Du coup ça n'a pas de sens ta remarque
Si ça prend tout son sens, pour recruter en contrat précaire y'a pas de soucis, mais dès lors qu'il faut aller plus loin ...
Ca prend tout son sens pour des questions de coûts
Mais vous êtes matrixés depuis quand un diplôme impose un salaire minimum
?
Cette dimension parallèle
Les ingés débutants qui commencent à 1600 nets en province vous passent le salam
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Mais c'est pas du tout ça, le recrutement engendre pas mal de coûts, si tu peux éviter de recruter un Bac +5 qui a, théoriquement, la possibilité d'avoir un métier mieux payé et risque de partir rapidement (métier mieux payé/meilleures conditions/meilleur poste etc.), tu le fais et tu prends une personne moins diplômée
Le 30 décembre 2020 à 21:11:29 Buffetjaune a écrit :
Le 30 décembre 2020 à 21:09:54 Zebani2 a écrit :
Le 30 décembre 2020 à 21:08:39 Hertiz__ a écrit :
Le 30 décembre 2020 à 21:07:05 Zebani2 a écrit :
Le 30 décembre 2020 à 21:05:48 Hertiz__ a écrit :
Le 30 décembre 2020 à 21:03:06 the-autist-laid a écrit :
Le 30 décembre 2020 à 21:01:45 Hertiz__ a écrit :
C'est logique pour des questions de coûtsPourtant ya pas de soucis pour recruter des bac+5 en vente guichet en CDD
"En CDD"
Du coup ça n'a pas de sens ta remarque
Si ça prend tout son sens, pour recruter en contrat précaire y'a pas de soucis, mais dès lors qu'il faut aller plus loin ...
Ca prend tout son sens pour des questions de coûts
Mais vous êtes matrixés depuis quand un diplôme impose un salaire minimum
?
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Les ingés débutants qui commencent à 1600 nets en province vous passent le salam
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Les presta et pme comptent pas jean desco. T'as 8 ans d'xp dans quoi la
Les grosses boîtes comme la sncf etc tout est sur une grille. Tu viens juste de prouver que t'as 0 connaissance du système
J'ai eu plusieurs boîtes dont la sncf et tout est quadrillé quand tu sors d'école, tu peux rien négocier
Arrêté de t'enfoncer
Mais qu'est ce que tu balbuties
Un salaire se négocie selon expérience, qualifications, situation géographique, et plein d'autres paramètres. Un employeur à le droit de te low-ball a 20k brut annuels si tu as bac+8, t'as juste à pas être un débile et à refuser en fait
Le 30 décembre 2020 à 21:12:12 Hertiz__ a écrit :
Le 30 décembre 2020 à 21:09:54 Zebani2 a écrit :
Le 30 décembre 2020 à 21:08:39 Hertiz__ a écrit :
Le 30 décembre 2020 à 21:07:05 Zebani2 a écrit :
Le 30 décembre 2020 à 21:05:48 Hertiz__ a écrit :
Le 30 décembre 2020 à 21:03:06 the-autist-laid a écrit :
Le 30 décembre 2020 à 21:01:45 Hertiz__ a écrit :
C'est logique pour des questions de coûtsPourtant ya pas de soucis pour recruter des bac+5 en vente guichet en CDD
"En CDD"
Du coup ça n'a pas de sens ta remarque
Si ça prend tout son sens, pour recruter en contrat précaire y'a pas de soucis, mais dès lors qu'il faut aller plus loin ...
Ca prend tout son sens pour des questions de coûts
Mais vous êtes matrixés depuis quand un diplôme impose un salaire minimum
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Les ingés débutants qui commencent à 1600 nets en province vous passent le salam
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Mais c'est pas du tout ça, le recrutement engendre pas mal de coûts, si tu peux éviter de recruter un Bac +5 qui a, théoriquement, la possibilité d'avoir un métier mieux payé et risque de partir rapidement (métier mieux payé/meilleures conditions/meilleur poste etc.), tu le fais et tu prends une personne moins diplômée
D'accord pour cet argument (limiter le turnover) mais bon ça reste de la discrimination à l'embauche
Le 30 décembre 2020 à 21:12:12 Hertiz__ a écrit :
Le 30 décembre 2020 à 21:09:54 Zebani2 a écrit :
Le 30 décembre 2020 à 21:08:39 Hertiz__ a écrit :
Le 30 décembre 2020 à 21:07:05 Zebani2 a écrit :
Le 30 décembre 2020 à 21:05:48 Hertiz__ a écrit :
Le 30 décembre 2020 à 21:03:06 the-autist-laid a écrit :
Le 30 décembre 2020 à 21:01:45 Hertiz__ a écrit :
C'est logique pour des questions de coûtsPourtant ya pas de soucis pour recruter des bac+5 en vente guichet en CDD
"En CDD"
Du coup ça n'a pas de sens ta remarque
Si ça prend tout son sens, pour recruter en contrat précaire y'a pas de soucis, mais dès lors qu'il faut aller plus loin ...
Ca prend tout son sens pour des questions de coûts
Mais vous êtes matrixés depuis quand un diplôme impose un salaire minimum
?
Cette dimension parallèle
Les ingés débutants qui commencent à 1600 nets en province vous passent le salam
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Mais c'est pas du tout ça, le recrutement engendre pas mal de coûts, si tu peux éviter de recruter un Bac +5 qui a, théoriquement, la possibilité d'avoir un métier mieux payé et risque de partir rapidement (métier mieux payé/meilleures conditions/meilleur poste etc.), tu le fais et tu prends une personne moins diplômée
il y a des bac+5 à 1500e. il y en a qui font 60h par semaine par semaine payé 1800e car payé au forfait
JvArchive compagnon